Recruitment Assistent gezocht voor het hoofdkantoor van een grote IT-dienstverlener. Deze vacature is speciaal voor de doelgroep van Independent Ability en staat open voor mensen met een arbeidsbeperking, volgens de banenafspraak. Heb jij een passie voor recruitment en houd je ervan om de geschikte kandidaat (online) te vinden en te benaderen en houd je ervan om zaken tot in de puntjes voor te bereiden? Lees dan snel verder!
Als Recruitment Assistent zul je de recruiters ondersteunen bij hun werkzaamheden voor de werving & selectieprocedures. Je schrijft pakkende vacatureteksten en plaatst de vacatures op de jobboards. Je bent continu bezig met het benaderen van toptalenten via diverse online kanalen en (netwerk)events. Je bent in staat snel CV's te screenen, scherpe telefonische intakes te voeren en toptalenten te enthousiasmeren en warm te maken en houden voor jouw organisatie. Vervolgens organiseer je kennismakingsgesprekken met de recruiter en zorg je dat je collega over alle benodigde informatie beschikt om dit gesprek te voeren.
De ideale kandidaat voor deze functie voldoet aan de volgende functiecriteria:
Een marktconform salaris, afhankelijk van ervaring/opleiding en aantal uren. Let op: Het betreft een functie voor ongeveer 10 uur per week.
Vanuit ons non-profit label Independent Ability bemiddelen wij mensen met een arbeidsbeperking naar gave functies bij opdrachtgevers binnen diverse vakgebieden. Heb je een arbeidsbeperking en spreekt deze vacature je aan? Of wil je meer informatie? Neem dan contact met ons op!
